Смысл: реализованные проекты и инициативы регионов
Мурманский филиал
Инициатива
На площадке «Открытый разговор» каждый руководитель филиала делится миссией своего подразделения, рассказывает об основных проектах и достижениях
Какую боль решили
Отсутствие у сотрудников понимания, насколько весомый вклад они вносят в общие успехи команды, в чем ценность создаваемого ими продукта, а также недостаточное признание их работы на уровне филиала
Результат
Растёт уровень осознанности команд, ценность продукта подразделений, а также уровень влияния сотрудников на общий результат
У кого уточнить детали:
Коврижных Алена (HR BP)
Лидер региона:
Похожая инициатива есть в моем филиале